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ZenBotAI ACT

Le règlement · jour 59 des sanctions

L'AI Act, expliqué
sans jargon juridique.

Le premier texte au monde à encadrer l'intelligence artificielle de façon générale. Il ne vise pas au premier chef ceux qui la conçoivent, mais tous ceux qui l'emploient dans leur travail. Voici ce qu'il énonce, ce qu'il exige de vous, et depuis quelle date.

Règlement (UE) 2024/1689 — articles 4 et 5

Autorités pressenties : DGCCRF · CNIL · Arcom

2024/1689

Le numéro du règlement

Adopté le 13 juin 2024

04

Niveaux de risque

D'inacceptable à minimal

Art. 4

L'obligation qui vous concerne à coup sûr

Exigible depuis février 2025

35 M€

Le plafond le plus haut

Ou 7 % du CA mondial

Ce qu'est l'AI Act

Trois choses qui en font un texte différent.

L'AI Act ne s'apparente ni au RGPD ni à une norme sectorielle. Ces trois particularités expliquent l'essentiel des contresens que l'on entend à son sujet.

  1. I

    Un règlement, pas une directive

    Il s'applique directement, sans transposition en droit français. Il n'y a pas de version nationale plus souple à attendre.

    → Rien ne sert d'attendre une loi française

  2. II

    Classé par usage, pas par technologie

    Le même outil peut être à risque minimal ou à haut risque selon ce qu'on en fait. Ce n'est pas le logiciel qui est classé, c'est la finalité qu'on lui donne.

    → Votre inventaire liste des usages, pas des logiciels

  3. III

    Proportionné

    La majorité des usages professionnels courants relèvent du niveau le plus léger. Les contraintes lourdes visent les systèmes qui décident du sort de personnes.

    → Le travail est plus court que la réputation du texte

Qui est concerné

Quatre rôles un seul vous concerne probablement.

Identifier le vôtre commande tout le reste : les obligations diffèrent d'un rôle à l'autre, et l'écart est considérable.

  • Fournisseur

    Développe un système d'IA et le met sur le marché sous son nom

    La plus lourde

  • Déployeur

    C'est presque toujours vous

    Utilise un système d'IA sous sa propre autorité, à titre professionnel

    Modérée mais réelle

  • Importateur

    Met sur le marché européen le système d'un fournisseur hors UE

    Vérification de conformité

  • Distributeur

    Met un système à disposition sans être fournisseur ni importateur

    Vigilance

Le piège : basculer de déployeur à fournisseur sans le vouloir

Si vous mettez un système à haut risque sur le marché sous votre propre marque, si vous en modifiez substantiellement la finalité, ou si vous transformez un système ordinaire en système à haut risque, le règlement vous traite comme le fournisseur. Les obligations changent alors d'échelle.

Et si nous ne sommes pas en Europe ?

Le règlement s'applique de manière extraterritoriale : il vise les fournisseurs et déployeurs établis hors de l'Union lorsque le résultat produit par le système est utilisé dans l'Union. Une société américaine qui trie des candidatures de salariés européens entre dans le champ.

Drapeaux de l'Union européenne devant un bâtiment institutionnel

Un règlement européen s'applique directement, sans transposition en droit français.

Photographie Squads Cap · Unsplash

Les niveaux de risque

Les quatre niveaux et ce que chacun vous impose.

C'est l'architecture du texte, et tout en procède. Classer correctement vos systèmes, c'est déterminer précisément ce qui vous incombe — et, tout autant, ce qui ne vous incombe pas.

  1. 01Interdit

    Risque inacceptable

    Des pratiques purement interdites dans l'Union. Il n'y a rien à encadrer : il faut ne pas les déployer, ou les arrêter.

    Base légale
    Article 5
    Applicable depuis
    2 février 2025

    Exemples

    • Notation sociale des personnes
    • Techniques subliminales ou manipulatrices
    • Exploitation des vulnérabilités liées à l'âge, au handicap ou à la situation sociale
    • Reconnaissance des émotions au travail et à l'école
    • Catégorisation biométrique visant des données sensibles
    • Moissonnage non ciblé d'images faciales
    • Images intimes non consenties et contenus pédocriminels générés par IA

    Ce que ça impose

    Arrêt immédiat. Sanction au plafond le plus élevé : 35 M€ ou 7 % du CA mondial.

    À retenir

    La ligne à vérifier en priorité chez un employeur : tout outil qui prétend mesurer l'engagement, le stress ou la sincérité de collaborateurs à partir de leur voix, de leur visage ou de leur frappe au clavier.

  2. 02Fortement encadré

    Haut risque

    Les systèmes qui décident du sort de personnes, ou qui sont des composants de sécurité de produits déjà réglementés.

    Base légale
    Annexe III et article 6
    Applicable depuis
    2 déc. 2027 · annexe I : 2 août 2028

    Exemples

    • Emploi : tri de CV, promotion, rupture, évaluation, affectation
    • Éducation : admission, notation, surveillance d'examens
    • Services essentiels : octroi de crédit, tarification en assurance vie et santé
    • Santé, justice, répression, migration, biométrie
    • Infrastructures critiques : eau, gaz, électricité, trafic

    Ce que ça impose

    Côté fournisseur : gestion des risques, qualité des données, documentation technique, journalisation, robustesse. Côté déployeur : usage conforme à la notice, supervision humaine par des personnes compétentes, conservation des journaux, information des personnes concernées.

    À retenir

    Une dérogation existe pour les tâches purement procédurales — mais elle tombe dès qu'il y a profilage de personnes physiques, et elle doit être écrite et motivée avant la mise en service.

  3. 03Transparence

    Risque limité

    Pas d'évaluation de conformité : une exigence d'honnêteté envers les personnes.

    Base légale
    Article 50
    Applicable depuis
    2 août 2026

    Exemples

    • Agent conversationnel qui répond à vos clients
    • Contenus générés ou manipulés artificiellement
    • Hypertrucages
    • Textes publiés pour informer le public sur des sujets d'intérêt général

    Ce que ça impose

    L'interlocuteur doit savoir qu'il s'adresse à une machine sans avoir à le demander. Les contenus synthétiques doivent être marqués dans un format lisible par machine.

    À retenir

    C'est le niveau qui concerne le plus grand nombre d'organisations : dès qu'un chatbot répond sur votre site, vous y êtes.

  4. 04Libre

    Risque minimal

    La grande majorité des usages professionnels courants. Le règlement n'impose aucune obligation spécifique.

    Base légale
    —
    Applicable depuis
    —

    Exemples

    • Filtres anti-spam
    • Traduction et correction
    • Assistance à la rédaction
    • Moteurs de recommandation
    • Optimisation logistique

    Ce que ça impose

    Aucune obligation spécifique. Adoption volontaire de codes de conduite encouragée.

    À retenir

    Attention au contresens le plus coûteux : être intégralement au niveau 4 n'exonère pas de l'article 4. L'obligation de formation ne dépend pas du niveau de risque.

L'exception qui traverse tout

L'obligation qui traverse les quatre niveaux

L'article 4 impose de soutenir le développement de la maîtrise de l'IA chez les personnes qui utilisent ou supervisent vos systèmes — quel que soit leur niveau de risque. Le Digital Omnibus l'a réécrit en juillet 2026 : ce n'est plus une obligation de garantir un niveau, c'est une obligation d'agir. Elle reste la seule qui s'applique à coup sûr à votre organisation, et elle est exigible depuis le 2 février 2025.

Voir ce que l'article 4 exige →

Le calendrier

Quatre dates, une seule qui court aujourd'hui.

Sanctions actives depuis 59 jours

  1. Appliqué

    Entrée en vigueur du règlement

  2. Appliqué

    Article 4 applicable — obligation de formation

  3. En cours

    Activation des sanctions nationales en France

  4. À venir

    Haut risque de l'annexe III : recrutement, crédit, éducation

  5. À venir

    Haut risque de l'annexe I : l'IA intégrée aux produits réglementés

Le report de décembre 2027 ne concerne que les obligations renforcées des systèmes à haut risque de l'annexe III. Il ne touche ni l'article 4, ni les interdictions de l'article 5 — tous deux exigibles depuis février 2025.

Les sanctions

Les sanctions et ce que personne ne vous dit.

Les plafonds de l'article 99 sont en vigueur depuis le 2 août 2026. Le montant retenu est le plus élevé des deux — sauf pour les PME et les jeunes entreprises, auxquelles s'applique le plus bas.

ManquementBase légalePlafond
Pratiques interditesArticle 535 M€ ou 7 %
Système à haut risque non conformeArticles 16 à 2715 M€ ou 3 %
Information incorrecte aux autoritésArticle 997,5 M€ ou 1 %

Pour les PME, c'est le montant le plus bas entre le forfait et le pourcentage qui s'applique.

Défaut de formation

Article 4

Le règlement ne prévoit pas de palier d'amende dédié. Le défaut de formation agit comme facteur aggravant lors d'un contrôle, et engage votre responsabilité civile en cas d'incident — fuite de données, décision automatisée contestée, biais discriminatoire.

Tout prestataire qui vous annonce « 15 millions d'euros d'amende pour défaut de formation » raconte une histoire. Elle fait vendre, et elle se retourne contre vous dès que votre interlocuteur connaît le texte.

Voir comment se mettre en règle →

Ce que la loi exige

Quatre obligations, dans cet ordre.

Aucune ne peut être conduite avant la précédente. C'est cet enchaînement, et lui seul, qui constitue la démarche que les autorités attendent de vous.

  1. I

    Cartographier

    Identifier tous les systèmes d'IA utilisés dans l'organisation, y compris les usages non déclarés.

    Registre des systèmes

  2. II

    Classifier les risques

    Évaluer chaque système selon les quatre niveaux du règlement : inacceptable, haut risque, risque limité, risque minimal.

    Matrice de classification

  3. III

    Former vos équipes

    Soutenir le développement de la maîtrise de l'IA chez tout collaborateur qui utilise ou supervise un système d'IA.

    Attestations nominatives

  4. IV

    Documenter

    Conserver les preuves : politique IA interne, registre, attestations de formation, procédure d'incident.

    Dossier de conformité

Jour 59 depuis l'activation des sanctions

Les contrôles ont commencé.
Vos équipes vous attendent.

Une heure suffit à cerner ce qui vous concerne et par où engager la démarche. La formation est gratuite ; le guide et le tableur vous appartiennent.